
Учитесь дистанционно, работу бросать не придётся. Берём с тем образованием, которое у вас уже есть, и стартуете сразу: ждать, пока наберётся группа, не нужно. Сведения о выданном удостоверении уходят в реестр ФИС ФРДО, а оригинал привезём в любой город России бесплатно.
Пишите нам в:
Присоединяйтесь к 7 000 + довольных выпускников






БЫСТРО
От пары дней100% ЛЕГАЛЬНЫЕ
ДокументыРЕЙТИНГ КУРСА
НИЗКАЯ ЦЕНА
4900 ₽, без скрытых платежейПишите в Телеграм или звоните +7 (812) 309-00-48
Обучаем по всей стране, дистанционно, без отрыва от работы. Возьмём с тем образованием, которое уже есть, и начнём в день обращения: копить группу мы не заставляем. Проведём за руку до результата. Без бюрократии и отделов продаж: мы занимаемся образованием, а не продажами.
Оригинал уходит почтой или курьером, в сроки от пары дней, за доставку вы не платите. А пока он едет, у вас на руках уже есть цифровая копия, сканы: отдел кадров примет и их.
У нас есть лицензия на образовательную деятельность, её выдал Комитет по образованию. Сведения о выданном удостоверении уходят в реестр ФИС ФРДО: работодатель найдёт запись по номеру бланка на сайте Рособрнадзора.
или звоните +7 (812) 309-00-48
Напишите в Телеграм или звоните +7 (812) 309-00-48
Требование к квалификации сотрудника, который занимается вводом новичков в должность и закрепляет их за наставниками, - это не просто пожелание, а условие допуска к такой работе. Программа повышения квалификации «Адаптация и наставничество новых сотрудников» закрывает этот пробел для тех, кто уже имеет среднее профессиональное или высшее образование, но хочет перейти в кадровую сферу или взять на себя функции по онбордингу. Заново учиться в вузе не придётся: достаточно пройти курс, чтобы ваша текущая подготовка дополнилась конкретными инструментами адаптации. Работа станет отличаться от нынешней тем, что вместо общих кадровых задач вы сосредоточитесь на сопровождении человека с первого дня до полноценного включения в процессы, а также на обучении опытных коллег роли наставника.
Когда удостоверение о повышении квалификации на руках, вы получаете право самостоятельно выстраивать программу вхождения в должность, разрабатывать чек-листы и критерии оценки для наставников. Документ фиксирует, что вы владеете методиками снижения текучести на испытательном сроке и умеете диагностировать проблемы адаптации. Это открывает доступ к должностям, где требуется курировать новых сотрудников, - от специалиста по развитию персонала до внутреннего тренера. Без такого удостоверения работодатель обычно не доверяет сотруднику эту зону ответственности, а с ним вы становитесь тем, кто задаёт стандарты приёма в коллектив.
Когда новый сотрудник выходит на работу, первые недели решают, останется ли он в компании или уйдёт, не успев принести пользу. Именно на этом этапе нужен человек, который не просто передаст инструкции, а выстроит систему вхождения в должность, снизит тревожность новичка и подготовит наставников из числа опытных коллег. Курс «Адаптация и наставничество новых сотрудников» учит превращать хаотичное знакомство с компанией в управляемый процесс: вы научитесь проектировать программу онбординга, разрабатывать критерии оценки для наставников и диагностировать причины, по которым люди уходят на испытательном сроке. Вместо того чтобы действовать интуитивно, вы начнёте опираться на методики, которые уже доказали свою эффективность в кадровой практике.
После обучения вы сможете самостоятельно составлять чек-листы для каждого этапа адаптации, обучать коллег роли наставника и корректировать программу под конкретную должность. Удостоверение о повышении квалификации подтверждает, что вы владеете инструментами снижения текучести и умеете фиксировать результаты новичка в первые месяцы работы. Это систематизирует ваши текущие знания и даёт уверенность, что вы действуете по стандарту, а не на ощупь.
Управление персоналом и кадровое дело
Среднее профессиональное или высшее образование. Приготовьте паспорт, СНИЛС, документ об образовании и адрес, куда везти оригинал: всё принимаем в электронном виде, никуда приходить не надо. Учитесь на выпускном курсе? Зачислим по справке из вашего учебного заведения.
Дистанционно и в своём ритме. Доступ к учебным материалам открываем сразу после оформления, ждать, пока наберётся группа, не придётся. Итоговая аттестация тоже проходит онлайн, сразу после неё присылаем скан удостоверения, а оригинал уходит почтой.
В нашем учебном центре доступны образовательные услуги по всей России. Мы быстро доставляем документы во все крупные города и регионы, в том числе в Москву, Санкт-Петербург, Новосибирск, Екатеринбург, Казань, Красноярск, Нижний Новгород, Челябинск, Уфу, Самару, Ростов-на-Дону, Краснодар, Омск, Воронеж, Пермь, Волгоград, Саратов, Тюмень, Тольятти, Махачкалу, Барнаул, Ижевск, Хабаровск, Ульяновск, Иркутск, Владивосток и другие локации.
Мы обеспечиваем доступ к образовательным услугам во всех ключевых регионах России, среди которых Московская область, Краснодарский край, Свердловская область, Республика Татарстан, Республика Башкортостан, Ростовская область, Воронежская область, Волгоградская область, Челябинская область, Тюменская область, Ставропольский край, Красноярский край, Новосибирская область, Иркутская область, Самарская область, Пермский край, Нижегородская область и другие.
или звоните +7 (812) 309-00-48

С приложением и записью в ФИС ФРДО
Бланк с защитной сеткой, оформлен по гос. стандарту. В приложении вы увидите изученные дисциплины и итоговые оценки. Сведения о выданном удостоверении уходят в федеральный реестр Рособрнадзора, и работодателю хватит номера бланка, чтобы найти запись.
Удостоверение подтверждает, что обучение пройдено. Допуск к работе и итог аттестации оформляют уже работодатель или надзорный орган.
Да, есть. Лицензию на образовательную деятельность нам выдал Комитет по образованию. Сведения о ней открыты в реестрах Рособрнадзора и ЕГРЮЛ, а если захотите проверить сами, подскажем, куда смотреть.
Удостоверение о повышении квалификации, а к нему приложение: в нём перечислены изученные дисциплины и итоговые оценки. В удостоверении будет записана квалификация: Адаптация и наставничество новых сотрудников.
Среднее профессиональное или высшее образование. Если вы ещё студент выпускного курса, достаточно справки из учебного заведения.
Дистанционно, работу бросать не нужно. Материалы открываем сразу после оформления, дальше вы идёте по ним в удобном ритме. Итоговая аттестация тоже онлайн.
Паспорт, документ об образовании и СНИЛС. СНИЛС просим не просто так: без него сведения о выданном удостоверении не попадут в гос. реестр ФИС ФРДО. Всё принимаем в электронном виде.
Платите картой или через СБП, а если оформляет организация, выставим счёт. Кассовый чек придёт сразу после оплаты, договор заключаем в электронном виде.
Почтой или курьером на ваш адрес, бесплатно и с трек-номером. Ещё до отправки пришлём цифровую копию, сканы: с ними можно идти в отдел кадров, не дожидаясь оригинала.
4900 ₽ за программу «Адаптация и наставничество новых сотрудников», доплат по ходу не будет. Закрывающие документы для бухгалтерии подготовим, организации выставим счёт.

Лицензию на образовательную деятельность нам выдал Комитет по образованию. Саму программу ведём в порядке, который установил приказ Минобрнауки России №266 от 24.03.2025.
Сведения о выданном удостоверении вносим в федеральный реестр Рособрнадзора. Работодателю хватит номера бланка, чтобы найти запись: звонить в учебную часть никому не придётся.
Отправляем почтой или курьером по всей России, трек-номер даём в день отправки.
Пока оригинал едет, скан для отдела кадров уже у вас на руках.
Напишите нам сегодня.
Стоимость программы: 4900 ₽
Начать можно прямо сегодня: заявку оформим в день обращения, собирать группу не нужно.
Заявка отправлена